En Colombia, el situación justo sobre seguridad y salud en el trabajo está principalmente sustentado en el Decreto 1072 de 2015 y otras normas complementarias. Estas regulaciones establecen las responsabilidades tanto para empleadores como para trabajadores, con el objetivo de avalar ambientes laborales seguros y saludables. Se entiende como aventura https://elagabaluso665dtk3.blogrenanda.com/profile