El análisis de puestos es el proceso de determinar y reportar información pertinente relacionada con la naturaleza de un trabajo específico. Entrevistas estructuradas con supervisores y empleados para identificar las tareas esencia y cómo se ejecutan. Es la determinación de las tareas que componen el puesto y las habilidades, conocimientos, https://mauricel370ktz4.wikinarration.com/user